El Área de Recursos Humanos Debe Adoptar un Enfoque Digital
Ya no es suficiente con que busquemos dinámicas de integración que fomenten un buen clima laboral, la fuerza de trabajo actual demanda herramientas tecnológicas innovadoras que satisfagan sus necesidades cuando lo soliciten y los mantengan conectados desde sus dispositivos móviles.
Con SAP SuccessFactors es posible proveer dichas herramientas, generando experiencias de usuario nuevas, fortaleciendo la relación empleado - empleador y dar pie a la transformación de su empresa.
Genere Experiencias Laborales Significativas Potenciando Resultados Asombrosos
Avance a su ritmo, siendo SAP SuccessFactors una solución modular, inicie donde quiera sin limitar el cumplimiento de sus objetivos.
Módulos SAP SuccessFactors
Employee Central
Núcleo central del sistema donde se almacena toda la información de los empleados, la cual fluye al resto de las aplicaciones de talento.
Performance & Goals
Fije objetivos en cascada a través de los distintos departamentos y lleve un seguimiento detallado y continuo. Evalúe el cumplimiento de los mismos con las plantillas de 360°.
Succession & Development
Identifique los mejores sucesores para un puesto determinado, establezca planes de desarrollo y políticas que le permitan ser un semillero de talentos.
Recruiting Management
Seleccione y contrate a las personas más adecuadas a través de campañas de emailing, micrositios y bolsa de trabajo, sin perder de vista a un solo candidato.
Learning Management System (LMS)
Gestione sus contenidos y cursos de acuerdo a los intereses personales de sus colaboradores o conforme al plan de crecimiento que tienen definido.
Workforce Planning
Planifique a futuro con escenarios inteligentes que le permitan analizar costos y acciones para llegar a sus objetivos.
SAP JAM
Es una herramienta de colaboración donde sus empleados estarán conectados desde cualquier lugar, interactuando entre ellos mediante blogs, comentarios, videos, foros de discusión entre otros.
Onboarding
Guíe desde antes del primer día de empleo a sus nuevos reclutas, asigne un compañero que los introduzca a las áreas y procesos básicos de su organización.
Compensation
Mantenga a su fuerza de trabajo motivada y satisfecha, Gestione planes salariales, presupuestos, distribución y/o calibración así como el pago de bonos.
Workforce Analytics
Para cada uno de los módulos SAP SuccessFactors proporciona una serie de analíticos y cuadros de mando que facilitan información sustancial para la toma de decisiones.
Adoptamos la Evolución Constante como Estrategia Competitiva
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Somos una Consultoría Especializada en Soluciones de Gestión Empresarial. ¡Conócenos!
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